Over Jong VNK
Jong VNK - onderdeel van de Vereniging van Nederlandse Kunsthistorici (VNK) - is een ambitieus platform voor kunst- en architectuurhistorici tot en met 35 jaar. We organiseren activiteiten waar kunst- en architectuurhistorici de mogelijkheid krijgen om elkaar informeel te ontmoeten, kennis te delen en van elkaar te kunnen leren. Jong VNK kent meer dan 300 leden en organiseert meerdere (digitale) activiteiten per jaar. Van PHD’er tot fondsenwerver, van educatiemedewerker tot gallerist en van conservator tot student - iedereen is van harte welkom!

Activiteiten
Jong VNK wordt gekenmerkt door haar uiteenlopende activiteiten. In 2024 organiseerden we onder meer een bezoek aan Buitenplaats Trompenburgh, masterclasses bij Vereniging Rembrandt, een moderated talk rondom de toekomst van de kunstpublicatie, meerdere interessante museumbezoeken en een pubquiz. In april reizen we voor het tweede Young Professionals Weekend af naar Berlijn. Daarnaast zetten we ons ook actief in voor de positie van jonge kunsthistorici, onder andere met de gepubliceerde Richtlijnen Stagevergoeding. Alles met het doel om een open, eerlijke en toegankelijke aansluiting op het werkveld te creëren voor de specialisten van nu. 

Wie zoeken wij?
Voor het bestuur van Jong VNK zijn we op zoek naar bestuursleden die tijd hebben om één à twee keer per maand (online) te vergaderen, enthousiast zijn om activiteiten te organiseren in lijn met eigen interesses/expertise en zich in te zetten voor én met de jonge kunsthistoricus van nu. Jong VNK streeft ernaar om een divers aanbod van 10 activiteiten per jaar te organiseren, inclusief een Young Professionals Weekend. Het betreft een onbezoldigde functie, voor 10 - 12 uur per maand. 

• Een kunst- of architectuurhistoricus (of een gerelateerde opleiding) met veel affiniteit met de kunst- en cultuurwereld;
• Iemand met een relevant netwerk van studenten, starters en/of young professionals;
• Iemand met affiniteit voor het plannen en coördineren van de activiteiten en weet hoe je een evenement van begin tot eind organiseert; 
• Iemand met sterke communicatieve vaardigheden en verantwoordelijkheidsgevoel; 
• Iemand die gedreven is, initiatief neemt en zowel zelfstandig als in teamverband functioneert; 
• Iemand die zich minimaal één jaar wil inzetten als bestuurslid voor Jong VNK; 
• Ervaring met relatiebeheer en/of bestuurservaring is een pré

Bij Jong VNK willen wij graag een ontmoetingsplek voor diverse perspectieven zijn. We zijn een inclusieve vereniging en streven ernaar om dit te reflecteren in een evenwichtig samengesteld bestuur. Voel je daarom van harte uitgenodigd om te solliciteren!

Meld je nu aan voor 16 februari door een CV en korte motivatie (max 250 woorden) in PDF te sturen naar jong@kunsthistorici.nl. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Roísín Douglas (Voorzitter) via jong@kunsthistorici.nl of 06 570 188 03.